Suez: Una transformación cultural para romper silos
El Reto: la coherencia con nuestra visión de compañía Agbar, (luego Suez y actualmente Veolia), en sus más de 150 años de historia, ha estado siempre vinculada a las grandes transformaciones de la ciudad y su entorno, y ha acompañado a Barcelona en su camino de convertirse en una de las mayores áreas empresariales de […]
Abanca: Una oficina y una cultura abierta
El Desafío: unas nuevas formas de hacer para una nueva estrategia Tras la crisis financiera española, numerosas entidades bancarias y principalmente cajas de ahorros sufren un proceso de concentración y en gran medida, de transformación. https://vimeo.com/227053457?share=copy#t=0 El Desafío: unas nuevas formas de hacer para una nueva estrategia Tras la crisis financiera española, numerosas entidades bancarias […]
Cuatrecasas: Nuevo plan estratégico y ejecución de iniciativas de transformación
El Reto: La nueva oficina de Cuatrecasas en Barcelona aterriza uno de los vectores del plan estratégico: evolucionar su forma de trabajar. En 2016 Cuatrecasas, el despacho de abogados de origen español con presencia en más de 12 países se ve abocado a dejar su oficina matriz en el centro de Barcelona para trasladarse al […]
Bankinter: El espacio como símbolo de innovación, aprobación, mejora e identidad
El Desafío: Implementar Nuevas Formas de Trabajo para la Transformación Total Bankinter se encontraba en pleno desarrollo de un proyecto integrado de Nuevas Formas de Trabajo, donde su Oficina de Espacios Colaborativos actuaba como piloto para liderar la transformación de toda la compañía. https://vimeo.com/167408506 El Desafío: Implementar Nuevas Formas de Trabajo para la Transformación Total […]
Generali: Un proyecto de identidad espacial por sí solo no basta: se necesita un modelo abierto y colaborativo
El Desafío: Redefinir la Identidad y las Formas de Trabajo En 2016, Generali necesitaba redefinir su imagen de marca y vincularlo con su proyecto de transformación de las formas de trabajo. Para ello, se inició el proyecto con un análisis profundo de la imagen de marca y la identidad de Generali. A partir de este […]
Navantia: El espacio para impulsar la transformación estratégica
El Reto: acompañar a Navantia en su transformación estratégica a través de sus formas de trabajar y su espacio La industria sigue un proceso de evolución continua en la que hemos pasado de automatizar procesos a favorecer una relación colaborativa entre humanos y máquinas con el foco en aumentar las capacidades humanas en lugar de […]
Esteve: Pasar de varias subculturas dentro de la organización a una gran cultura unificada
El Reto: Unificar Culturas y Romper Silos La empresa farmacéutica Esteve enfrentaba un desafío significativo: la necesidad de transformar diversas subculturas dentro de su organización en una cultura unificada y colaborativa. https://vimeo.com/318714587 El Reto: Unificar Culturas y Romper Silos La empresa farmacéutica Esteve enfrentaba un desafío significativo: la necesidad de transformar diversas subculturas dentro de […]
Baker Mckenzie: Pioneros en las formas de trabajar. Los primeros abogados sin despacho.
El Desafío: responder a un entorno muy complejo En 2017, el despacho de abogados Baker McKenzie en Madrid se embarca en una reflexión sobre su forma de trabajar y cómo impacta en la experiencia de cliente y de empleado. https://vimeo.com/315632410 El Desafío: responder a un entorno muy complejo En 2017, el despacho de abogados Baker […]
TELEFÓNICA IoT: Experiencia de compañía con impacto espacial
El Reto: Aunar la experiencia de empleado y cliente en una sola En 2016 Telefónica crea una división especializada en la ideación y distribución de soluciones de IoT a través de los canales de venta internos de la organización. Estos nuevos productos debían darse a conocer internamente por la fuerza comercial y ser capaces de […]
CEPSA: HADI, La transformación desde dentro
El Desafío: Transformar la Cultura de Trabajo en Tiempo Récord En 2013, Cepsa se enfrentó a un reto audaz: transformar sus formas de trabajo en menos de un año apalancados en la mudanza a un nuevo espacio, la torre Fóster en Madrid. https://vimeo.com/214147234 El Desafío: Transformar la Cultura de Trabajo en Tiempo Récord En 2013, […]
